Was sagen die Kunden?

"Wir wollen das Stress Management Training mit Aga nächstes Jahr wieder buchen."

Matthieu Ollier, Nordex SE – Stressmanagement-Seminar, Firma Belmond, Lausanne, Schweiz

"Aga hat unser Team von 70 Menschen geschult, wir hatten Spass und wir haben viel über Stress dazu gelernt"

Valentina Furri, Nordex SE – Stressmanagement-Seminar, Firma Belmond, Lausanne, Schweiz

„Aga hat mir gezeigt, dass ich mir mehr Ruhe und Freude und Freiraum viel einfacher holen kann, als ich immer dachte. Vorher dachte ich, es wäre fast nicht möglich, wenn ich meine Arbeit behalten will. Das war für mich ein echter Aha-Moment“

Anonym, Nordex SE – Stressmanagement-Seminar, Hamburg

Mir haben besonders die Entspannungsübungen und die Meditationen gefallen. Ich hätte nie gedacht, dass mein Kopf tatsächlich mal still sein kann – aber genau das habe ich erlebt. Jetzt möchte ich auch meditieren lernen.“

Anonym, Nordex SE – Stressmanagement-Seminar, Hamburg

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„Alle wurden aktiv eingebunden, wir haben uns gegenseitig gestärkt und gemeinsam durch die kulturellen Unterschiede in unserer internationalen Gruppe navigiert.“
– Stefano Gabriele – Firma Raceon GmbH – Internationale Leadership Seminar in Frankfurt

„Mir hat gefallen, dass es auf persönliche Bedürfnisse eingegangen wurde“
Anonym – Emotionale Intelligenz Seminar in Frankfurt

„Mir hat es gefallen, dass man auch Beispiele und Rollenspiele gemacht hat. Authentische Trainerin.“ – Jesse Kasiba – Hotel Olymp GmbH & Co KG – "Führungskraft als Coach und Berater" Seminar in Stuttgart

„Mir hat besonders gut gefallen, die intuitive Bearbeitung des Seminars. Die Seminarleiterin ist auf Fragestellungen und Situationen extrem gut eingegangen. Kreative und aktive Gestaltung des Seminars.“ – K. Kowalski – Stadtwerke Oberwerk GmbH – Personalführung Seminar Frankfurt

„Ich fand die Motivation, die du ausgestrahlt und vorgelebt hast, sehr erfrischend und gewinnbringend.“ – Führunsseminar, Smith & Nephew, Zürich

„Schöne neue Methoden für den Ablauf und positive Darstellung in Seminaren. Eine schöne energetische Stimmung.“
Wolfgang Brilisauer, Train the Trainer Stuttgart

„Die kleine Gruppe, der intensive Austausch, praxisorientiert und individuell.“ –
Anonym, Train the Trainer, Stuttgart

„Mir hat besonders gut gefallen: die Spontanität der Trainerin. Sie hat unsere Interessen aufgenommen und ist darauf eingegangen.“ – Anonym, Negotiation Advising Group GmbH, Train the Trainer, Frankfurt

„Mir hat die Gruppengröße, die aktiven Übungen und das Feedback vom Trainer zum eigenen Verhalten gefallen.“ – Anonym, Hyundai Mobis, Train the Trainer Frankfurt

„Mir hat alles gefallen.“
Anonym, Manpower Group, Train the Trainer Seminar in Frankfurt

„Die Trainerin hatte ein hohes Energielevel, stellte Fragen und hat alle eingeladen, sich zu beteiligen, wobei sie sicherstellte, dass niemand ausgeschlossen wurde. Sie war enthusiastisch, erklärte die Inhalte einfach und legte großen Wert auf Inklusivität. Die gegebenen Beispiele waren extrem, aber man konnte sich es leicht merken. Die Übungen waren praktisch und sehr hilfreich.“
Auleire Dewael, Firma Cochlear, Change Management Training online

„Auf persönliche Problematiken eingegangen und Ausarbeitung von Problemlösungen“ – Jeanette Roteliniorz – Carlog Vertriebs GmbH – Selbstmanagement Seminar in Münster

„Offene, herzliche Atmosphäre mit Spaß und individuelle Tipps und Tricks zu den verschiedenen Punkten.“ – Pia Gabor – Hund Consult GmbH – Präsentationstraining in Köln

„Die tolle offene Art der Referentin. Fr. Schmidt hat das Positive gemacht“ – Malke Gehrken – Firma Gothaer –Rhetorik Seminar in Köln

„Ich könnte mitnehmen den Spass am Angst haben“ – Sasha Philipp / Connect Chemicals/ Rhetorik Seminar in Köln

"Ich werde von Aga ihre lebendige Übungen übernehmen und einige Modele."
Stefan Scherer, Scherer Academy, Team Consulting in der Nähe von Dresden

„Aga hat zwei Lehraufträge an der FH Augsburg durchgeführt. Die Studierenden berichteten, dass der Unterricht außergewöhnlich interaktiv, lebendig und lehrreich war. Sie mussten selbst sehr aktiv mitarbeiten.“
Interkulturelles Management Seminar, Prof. Sarah Hatfield Universität Augsburg, FH Augsburg

„Sehr intuitives und persönliches Training. Flexible Strukturierung und Umsetzung der Interessen der Teilnehmenden. Theoretische Inhalte wurden durch Rollenspiele und praktische Übungen mit Witz, aber auch Ernsthaftigkeit umgesetzt und bleiben super im Gedächtnis.“ – Rick Weidenauer, TTI ELC GmbH, Verkaufstraining Stuttgart

„Die Atmosphäre und kleine Arbeitsgruppe“ – Maksym Lysytsin – Uelaena eG – Führungsseminar Hannover

„Kleine Gruppe, viele Rollenspiele und die Möglichkeit aus der Komfortzone zu gehen.“ – Christoph Fuhr – DRK – Führungsseminar Hannover

Gesamtdurchschnitt der Seminare:
4,74 pro 100 Teilnehmer in Skala von 1 bis 5.